要有理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心，把自己的暖和和情感倾注到每个学生身上。认清肩负的使命和责任，努力成为师德高尚、业务高深、布满活力的高素质专业化教师，做一位新时代的“四有”好教师。下面是YJBYS小编整理的心得体会范文，欢迎参考。
争当四有好老师心得体会(一)
，重视教育。教师节前夕，，即好老师要有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心。这对老师的发展既是要求，也是方向，更是期望。每位教师都应该对照要求、努力提高、身体力行、履行责任，不仅要在职业素养和专业素养上具备“四有”标准，在岗位上还应该做一个勇于竞争、勇于担当的人。作为一所学校的党委书记，不仅要具备一个好教师的基本素养，更应该承担起带领全体教师提高教学质量、共谋学校发展的重任，努力提升职业教育服务经济社会发展的能力，为XXX实施“四大一高”战略、实现“三大战略”定位做出更大贡献。
XXXX中专是国家级重点中专，同时也是全国职业教育百所半工半读试点学校、全国百所中等职业教育德育工作实验基地、国家计算机应用和软件技术领域技能型紧缺人才培训基地、河南省首批扶贫开发劳务技能培训基地。几十年的发展已积累了丰厚的办学条件，师资力量雄厚，办学经验丰富，教学设备齐全，校风淳朴，教风优良，学风踏实，这些都为学校未来的发展奠定了坚实基础、积蓄了更大后劲。但同时也要看到，学校的发展正处于爬坡阶段，创建国家中职教育改革发展示范校建设工作正面临最后验收，三门峡中专新校区建设还没有完全竣工，筹建三门峡社会管理职业学院还有大量的工作要做，教育教学质量还需要进一步提高等等，事情重要，责任重大，只有整体谋划、凝心聚力，开拓创新、重干务实，才能促进学校更好更快发展，才能为广大教师谋取最大利益。
一、带好班子，完善管理，汇集发展正能量
工作重在落实，而落实的力度和效度取决于是否有强劲有力的工作团体。一个集体只有加强团结、凝聚力量，一个团队只有沟通交流、民主决策，才能形成正确的导向、充足的干劲，最终促进各项事业的成功。
(一)加强班子建设，实施科学管理
领导班子是学校管理的具体执行者，是学校各项工作的主心骨和领头羊。班子战斗力的强弱，直接决定着一个学校的发展情况。为加强班子建设，学校出台了《关于进一步加强学校领导班子建设的意见》，从制度上对班子成员的工作要求、工作责任、工作方式、工作内容、工作纪律等方面进行规范和约束，努力打造一支业务过硬，作风优良，爱岗敬业，团结和睦的领导干部队伍。班子成员分别牵头抓好分管工作方面的制度建设，制定新的制度，完善已有的制度，废止了不适用的制度，建立起能适应学校发展需要、充分调动教职工工作积极性的管理机制，坚持用制度管人、管事、管权，使全体教职工心有规则、行有规范，从而提高管理的科学性、针对性和实效性，真正实现科学治校、民主治校、依法治校。
(二)加强团结协作，增强队伍凝聚力
常言道：相互补台，好戏连台。相互拆台，。团结出友谊、出人才、出成绩、出战斗力，正所谓“人心齐，泰山移”。学校需要有团结的班子、团结的员工，所以，每位班子成员、每位教师都要以好老师的标准要求自己，既要做好本职工作，又要相互协作，大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，同志之间要倡导互相理解、互相包容、互相关心、互相帮助，工作中既要发挥好每个人的聪明才智，又要发挥好团队作用，拧成一股绳、攒成一股劲，不断增强的干部教师队伍的凝聚力、战斗力，营造干事创业的良好氛围，汇集起学校发展的强大正能量。
二、着眼大局，开拓创新，一心一意谋发展
经济社会的发展，对中职学校人才培养模式提出了新要求，而生源减少，又使中职学校生存发展面临新挑战。作为一所中专学校，必须与时俱进，转变思路，拓宽办学渠道，创设竞争优势，才能谋取学校发展的新局面。
(一)创建国家中职改革发展示范校，提高学校办学水平
2012年6月，XXX中专被确定为国家中职改革发展示范校建设计划项目建设单位。经过全校师生2年多的共同努力、积极建设，目前学校的专业设置更加合理，教学设备更加完备，教学设施更加健全，教育教学能力有了很大提升，学校的各项建设已经达到国家中职改革发展示范校的要求，并于今年9月初顺利通过了国家示范校省级验收。目前，全校上下正齐心协力，进一步完善各项建设，增强学校整体实力，有决心也有信心接受国家的验收，顺利完成国家中职改革发展示范校的建设任务。
(二)加快建设新校区，不断改善办学条件
XXX中专新校区建设是市委、市政府整合职业教育资源，提升XXX职业教育水平的重大举措。学校新校区2012年2月正式开工建设，计划投入资金5.5亿，分3期建设，总建筑面积将达到24万余平方米。其中，一期工程先期建设9.4万平方米。目前，在建的9个单体建筑的主体、二次结构和内外粉刷已基本完工，10月底可竣工验收，建成后可以满足3500人在校生使用，同时在教学设施、师资队伍、人才培养上建立起巨大优势，将进一步提高XXX职业教育的竞争力，承担起为XXX及周边地区培养技能型人才的重任。
(三)筹建社会管理职业学院，服务教育发展大局
市委、市政府提出我市“十二五”期间建设“一所本科院校、三所专科院校的”高等教育工作目标，并决定把在XXX中专新校区基础上筹建XXX社会管理职业学院作为我市建设“一本三专”、发展高等教育的重要内容。自2011年以来，学校按照市委、市政府的决策部署，加快筹建XXX社会管理职业学院，投入大量的人力、物力，财力，在基本建设、设备采购、材料准备、师资配备、藏书数量、关系协调等方面以新设置大专的标准做了充分的准备和运作。经过努力，XXX社会管理职业学院被省政府列入XX省高等学校设置“十二五”规划，并于2013年12月顺利通过了河南省高校设置评审委员会验收，为“十二五”期间三门峡高等教育实现“一本三专”的目标做出了贡献，也使学校的转型发展迈出了新的步伐。
三、围绕质量，注重保障，脚踏实地提内涵
整体发展是导向，内涵提升是关键。一个学校的办学质量、办学水平体现在其拥有高质量的教育教学水平、良好的校风教风和风清气正的工作环境。
(一)强化技能培养，提高教学质量
专业技能是学生进入社会从业、生存的条件，职业学校必须坚持以服务为宗旨，以就业为导向，为社会培养具有实际动手能力、操作能力的专业技能型人才，其才有存活的能力和发展的生命力。为加强对学生的技能培养，学校通过教师培训、教学监督、教学评价、技能竞赛等多种形式加强师资队伍建设，培养大批专业骨干教师和“双师型”教师，教师专业水平提高，保证了学生技能水平的提高。学校目前213名专任教师中，中、高级职称XXX人(含教授1人，正高级讲师1人)，拥有硕士学位的教师XX人，省教育专家、学科带头人和专业骨干教师就有 43人，“双师型”教师XXX人。近三年来，学校共有XXX名学生在各级职业技能大赛中获奖，其中3人获得国家级奖励，35人获得省级奖励，70人获得市级奖励，获奖总数和一等奖获得比例均名列全市前茅。2014年程XX、杨XX两名同学代表XX省参加全国职业院校技能大赛，双双荣获建筑CAD项目国家级三等奖(这一奖项也是该项目本年度河南省获得的最高奖项)，取得了我市中等职业学校参加国家级职业技能大赛获得奖项的新突破。
，强化师德师风教育
教师大计，师德为魂。师德师风决定校风、教风和学风，直接影响一个学校的办学质量和办学效益。师德师风出了问题，就是一个老师世界观、人生观出现了问题，就难以成为一个好老师。只有从核心价值观、法制宣传、心理健康等方面对老师进行教育培训，净化教师的灵魂，，才能形成良好的师德师风，一个老师只有在是非、曲直、善恶、义利、得失等方面不出问题，才能引导和帮助学生把握好人生方向，走好人生每一步。为进一步增强教师的使命感、责任感和教书育人、为人师表的自觉性，塑造一支师德高尚、作风优良、业务精湛、充满活力的高素质教师队伍，XXX中专专门出台了《关于进一步加强师德师风建设的意见》，制定了师德师风考评体系，采取有效措施，把师德师风建设贯穿学校管理的全过程，建立健全自律与他律并重的长效机制，树立教育正气，强化师德教育，力行师德规范，提高师德水平，积极增强学校科学发展的核心动力。
(三)增强责任意识，建设风清气正校园
不论一个人身在何位，身兼何职，岗位都赋予他明确的责任，责任是一种态度，责任是一种约束，行动上履行责任的人，精神上必然是纯洁的。具有较强责任意识的人，会严于律己，一心为公。教育问题历来社会关注度高、容忍度低，教育工作者的品质、道德、能力、情感、行为等都会对学生起到潜移默化的作用，学校要从理想信念、道德情操上对教师进行教育，从制度建设、管理监督上对教师进行约束，认真推进廉政文化进校园，切实加强党风廉政建设，立足抓早抓小，防患于未然，使广大教职工树立廉洁自律、大公无私、乐于奉献的责任担当意识，确保广大干部、教师既能干好事、干成事，又不出事，建设风清气正的美好校园。
争当四有好老师心得体会(二)
XX学院继续教育学院在王XX书记的带领下，于第10周在学院会议室组织全院教职工学习如何做一位四有好老师，就提出的“要有理想信念，要有道德情操，要有扎实学识，要有仁爱之心”四个标准，展开激烈讨论，给在座老师很深的启发。每个人心目中都有自己好老师的形象，做好老师是每一个老师应该认真思考和探索的问题，也是每一个老师的理想和追求。学院也开展了“最受学生爱戴老师”“最受学生欢迎老师”等系列校园文化活动，开提升高校教师的综合素质。此次学习，我有以下体会：
一、有理想、有信念
理想信念是人生的指路明灯。高校教师只有树立远大理想、坚定崇高信念，才有可能为社会、为民族培养出栋梁之材，以身作则，为学生树立良好的榜样。我们要努力做一个有理想、有追求的教师，能以“传道”为第一责任和使命，为学生点燃更灿烂的梦想，为国家和民族贡献更多正能量。
二、要有道德情操
一个有道德情操的好老师，在自我修养的不断提升中实现道德追求。师德需要教育培养，更需要教师自我修养。做一个高尚的人、纯粹的人、脱离了低级趣味的人，应该是每个教师的不懈追求。腹有诗书气自华，教师自我修养的陶冶需得在读书上下功夫。心灵要用精神食粮去涵养，教师只有常读书、读好书，多读中国古典诗词、经典作品，以诗书育浩然之气，才能认识和相信道德之理。知行合一，互为表里，教师自我修养的完善更需要在行动中磨砺。
三、要有扎实学识
俗话说：“活到老，学到老。”我认为要做一名好老师，甚至要有一河的活水。就要求我们不断学习，具备扎实的专业基础知识和渊博的文化知识。渊博的知识能有益于增强教学效果，满足学生的求知欲，也是适应现代社会科技不断发展的需要。因此，教师要具有精深的专业知识，能在课堂上展示自己的个性，能以教书传知，育人感人。
四、要有仁爱之心
在我校的办学理念中“学生为本”是第一位的，在去年的学生工作会议上，校领导要求全体教职工“把培养学生当作事业来做、把关爱学生当作本能来要求”、“千方百计让学生开心生活、快乐学习、健康成长、快速成才”，这些都让我深深感到学校对学生真挚的关爱和为人师表那份沉甸甸的责任。我感受老师们给我最深的印象就是爱学生，不管学生取得成绩还是犯了错误，不管学生明理懂事还是懵懂无知，老师们的表扬、宽容、鞭策、引导无不诠释了一个“爱”字，作为一名青年教师，我必将用心挑起责任、用爱选择坚持，把这份爱传承下去。
尤其在我们继续教育学院，大部分学生在父母的宠爱中长大，有很多不良的习惯和风气，更需要老师有一份仁爱之心来包容他们，耐心地引导他们。
做一名好教师应该成为我们每位教师终生为之追求的奋斗目标，只有脚踏实地，从小事做起，从眼前做起，坚持不懈，不断反思，不断改进，才能真正实现做一名好教师的崇高目标。今后我将以“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”来严格要求自己。
争当四有好老师心得体会(三)
曾在年少无知的时候，是我的老师的谆谆教诲使我学会知识、明白了道理。于是在我幼小的心灵里，教师就是无所不知、无所不能的。从那时起，我就暗下决心——长大后一定要当一名光荣的人民教师。在初中毕业的时候，我毫不犹豫地以第一志愿报考了师范，并顺利地被凯里民族师范录取，毕业之后，如愿以偿地当上儿时就梦想的教师，顺利地走上了三尺讲台。
光阴似箭，日月如梭，在教学岗位上一晃就是十六个春秋。使我体会到了当老师的快乐，同时也让我尝到了教学生涯中的酸甜苦辣，深知这人民教师不好当，尤其是新时期的教师。在我国第30个教师节来临之际，，看望教师学生，并与师生代表进行了座谈交流。，注入了我们每个教师心里，使我等茅塞顿开：即做好老师，要有理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心，把自己的暖和和情感倾注到每个学生身上。认清肩负的使命和责任，努力成为师德高尚、业务高深、布满活力的高素质专业化教师，做一位新时代的“四有”好教师。
面对新时期的少年儿童，我们怎样才能做到这“四有”好教师呢?下面就结合工作和生活中的实际谈谈自己粗浅的看法：
一是要不断提高道德情操、知识水平、教学能力。
“学高为师、身正为范”。“要想给学生一碗水，教师必须有一桶水”试想，一个教师连他所要教的教材无法吃透的话，他是如何向学生传道、授业、解惑的。小学生的特点是分析能力相对较弱，而观察能力和模仿能力相对较强，老师就是学生的一面镜子，老师的一言一行，都在潜移默化的影响着学生，这就要求我们老师不断提高道德修养，提升人格品质，并把正确的道德观传授给学生。在生活中，我要求学生做到的，自己必须先做到。当学生犯错误了，我总是耐心地为其讲道理，并不是一味地批评他们，使他们不仅能充分认识到自己的错误，还觉得老师总是那么的关心他，很自然地就改正了错误。
，就要求老师必须具有扎实的知识功底、过硬的教学能力、勤勉的教学态度、科学的教学方法，同时还应具备学习、处世、生活、育人的智慧，能够在各个方面给学生以帮助和指导。
所以，在平时的工作之余，我就喜欢走进学校的图书室，找来有关于教育教学方面的书，一看就是几个小时，我的家里，从学校里借来的、购买的教育教学丛书琳琅满目。书读多了，上起课来就得心应手，以致于我们班上的学生都称赞王老师总是能“出口成章”。在我的潜移默化的影响下，我们班上的学生也爱读书起来，作文水平也提高了不少。
二是要把爱心倾注到每一个学生身上。
由于要实现义务教育“均衡发展”目标，很多小学生从7岁起就离开父母、长辈呵护的家庭生活，开始进入学校寄宿学生生活，对于这一部分寄宿生和留守学生，这就要求我们把自己的温暖和情感倾注到他们身上。在这方面，我们以严爱相济为前提，对待学生要做到晓之以理、动之以情，用欣赏增强学生的信心，用信任树立学生的自尊，让每一个学生都健康成长，让每一个学生都享受成功的喜悦。用爱培育爱、激发爱、传播爱，通过真情、真心、真诚拉近教师同学生的距离，滋润学生的心田。
我班42名学生中，其中寄宿学生有16人，留守儿童10人。其中，既是寄宿学生，又是留守儿童的有5人。对于这一部分学生，我可算是很费心。就拿情况比较特殊的王XX和许XX两个同学来说吧，王XX父亲是个盲人，母亲又改嫁他乡，他的生活由堂爷爷负责，堂爷爷家孙子又多，再加上又上了年纪，精力有限哪里管理得过来，除了能让其能吃饱之外，其他的生活起居几乎就是无人在照顾。许XX同学母亲去年刚因病去世，其父身体又不好，家境条件非常差。对于这两个学生，在平时学习和生活中，我将他们视为自己的子女对待，对于王XX，衣服脏了，我就让他脱下来，有时拿回家和自己的一起洗，有时利用学校寄宿生的洗衣机帮他洗;学习用具没有，我就将自己的笔送给他。每学期学校要求推荐贫困生，我第一想到就是他们俩。平时我总是教育班上的同学要热情帮助他们。在我和科任教师以及全班同学的关心下，这两位同学感受到班级体温暖，逐渐树立对生活和学习的信心，成绩也在一步步地上升。
总之，，不但是对全体老师提出的要求，更为我们指出了努力的方向。今后的工作和生活中，我们要把全部精力和满腔真情献给教育事业，在教书育人的工作中不断创造新业绩，做一个新时期的“四有”好教师。